Otrzymywali wynagrodzenie za… odpoczynek!

 

Kawa z mlekiem  

Na jednej z fabryk Henry’ego Forda istniała ekipa pracowników, którzy otrzymywali wynagrodzenie za… odpoczynek!

Była to ekipa serwisowa odpowiedzialna za sprawne działanie linii produkcyjnej – innymi słowy, mechanicy. Ich pensja naliczała się tylko wtedy, gdy siedzieli w pokoju odpoczynku. Gdy tylko zapalała się czerwona lampka awarii, licznik wynagrodzenia się zatrzymywał.

Dzięki temu:

Zawsze szybko i sprawnie naprawiali usterki, by jak najszybciej wrócić do odpoczynku.

Wykonywali swoją pracę solidnie, by nie musieć wracać do tej samej awarii.

Prosty, ale genialny system motywacji!