To jest tak absurdalne, że aż 10 razy sprawdzaliśmy. Wyobraźcie sobie, ze w USA FAA postanowiła wdrażać za Bidena politykę DEI, czyli równouprawnienie, różnorodność etc.
Napisali na swojej stronie, że chcą zatrudniać na osoby z niepełnosprawnościami intelektualnymi i psychicznymi.
Mieli poszukiwać pracowników z takimi upośledzeniami jak częściowy paraliż, padaczka, problemy ze wzrokiem, słuchem, brakiem kończyny czy problemami natury psychicznej.
W artykule odnośnie rozpoczęcia rekrutacji na kontrolera lotu napisali: "Opierając się na ubiegłorocznej udanej kampanii mającej na celu otrzymanie większej liczby aplikacji od kobiet i innych niedostatecznie reprezentowanych grup"
Na stronie internetowej FAA agencja podaje, że osoby z „poważnymi” niepełnosprawnościami umysłowymi i fizycznymi stanowią najmniej reprezentowaną grupę pracowników federalnych.
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz